面(mian)試(shi)的成功(gong)非常倚重表達能力(li)，“能做會說”最易贏得面(mian)試(shi)官青睞。但也要謹記，切勿表達過(guo)頭，一開口就讓面(mian)試(shi)官對你產生(sheng)反(fan)感。
1.嘴巴太甜也會犯錯(cuo)
“X總”、“X經理”、“我們公司”……把這些尊(zun)敬、親切的(de)(de)稱呼(hu)用于第一次面(mian)(mian)試(shi)(shi)，不但加不了(le)面(mian)(mian)試(shi)(shi)的(de)(de)印象分，可能還會減分。根據前(qian)程(cheng)無憂論壇(bbs.51job.com)的(de)(de)調查，“過于親熱的(de)(de)套磁”是面(mian)(mian)試(shi)(shi)官們最反感的(de)(de)面(mian)(mian)試(shi)(shi)行為。
雖(sui)說(shuo)國企等愛用官銜稱呼，如“X總”、“X工程師”，外企喜用英語名互(hu)相稱呼，但(dan)這些(xie)稱謂一(yi)般都用于同事或者合作伙(huo)伴之間，初次見面(mian)就(jiu)用這些(xie)稱謂打(da)招呼，也許不會拉近距離，反(fan)而會適得其反(fan)，讓面(mian)試官起一(yi)身雞皮(pi)疙(ge)瘩(da)。
Q-time： 面試時怎么(me)稱呼對方較自然?
用“您”總不會(hui)有(you)錯。除非面(mian)試(shi)官主(zhu)動讓你改口(kou)，直呼其名或者英文(wen)名字，否則還(huan)是用“您”比較合適，有(you)人覺得這樣稱呼太過(guo)生分(fen)做(zuo)作，但面(mian)試(shi)這樣嚴肅的場合，還(huan)是很需要(yao)注重(zhong)禮(li)貌和形(xing)象(xiang)的。
2.思維過于敏(min)捷(jie)也會(hui)讓(rang)人生厭
這(zhe)(zhe)里(li)所(suo)說(shuo)的“思(si)維(wei)過(guo)于(yu)敏捷(jie)”，是(shi)指在面試時思(si)維(wei)跳脫、非(fei)常自我，表現為(wei)“總是(shi)打斷別(bie)人(ren)說(shuo)話”，這(zhe)(zhe)為(wei)是(shi)排在第(di)二位(wei)的最令面試官反感(gan)的行(xing)為(wei)。想證明自己(ji)一直在聆聽面試官的說(shuo)話，并能隨時加(jia)入自己(ji)的意(yi)見是(shi)好事，但要注(zhu)意(yi)方式方法。
Q-time：面(mian)試時如何打(da)斷面(mian)試官，怎樣做比較禮貌?打(da)斷的頻率和(he)節奏怎么把(ba)握?
當面(mian)試(shi)(shi)官所說的(de)觀(guan)點(dian)和(he)(he)自(zi)己有分歧(qi)時，即使是這(zhe)樣，當他的(de)話沒有說完時，也不要(yao)冒然(ran)打斷(duan)，否則，面(mian)試(shi)(shi)官會(hui)覺得此人太自(zi)大或過于(yu)強勢。在面(mian)試(shi)(shi)官說話時，要(yao)適當地點(dian)頭或稱“嗯、是”，讓對方知道你在認(ren)真聆(ling)聽和(he)(he)思考。
如果要打斷面(mian)試(shi)(shi)官，應該(gai)讓面(mian)試(shi)(shi)官把正在說(shuo)的一段話或者一句話說(shuo)完，然后再說(shuo)，“不好意(yi)思，我(wo)想和您談(tan)(tan)談(tan)(tan)關于(yu)剛剛您所說(shuo)的XXX的看法……”，語氣要委婉。如果是中(zhong)文面(mian)試(shi)(shi)，在打斷面(mian)試(shi)(shi)官時請不要用“excuse me”“pardon”，那樣會顯得太做作。
整場面(mian)試的(de)(de)打斷不宜超過三次以(yi)上(shang)。如果你(ni)確實有較多和(he)面(mian)試官不同的(de)(de)觀點，可以(yi)等聊完一個段落(luo)，或整場面(mian)試結束后，再總的(de)(de)來談談你(ni)的(de)(de)看法。