黄色一级a

 公司(si)(si)簡介：沂水(shui)(shui)縣(xian)(xian)魯碧(bi)混(hun)凝土有限(xian)公司(si)(si)隸屬于萊鋼(gang)集團山東(dong)魯碧(bi)建材有限(xian)公司(si)(si)，公司(si)(si)主要(yao)從(cong)事預(yu)拌(ban)混(hun)凝土、預(yu)拌(ban)砂(sha)漿的生產(chan)(chan)、銷售。公司(si)(si)位于沂水(shui)(shui)縣(xian)(xian)龍家圈(quan)鎮港埠(bu)口村(cun)，占(zhan)地30余畝，具備年產(chan)(chan)50萬方商品混(hun)凝土能力(li)，是沂水(shui)(shui)縣(xian)(xian)規模以上企業，公司(si)(si)自(zi)成立以來(lai)，堅持以客戶需求(qiu)為導向，始終將品質可靠、技術領先作為核心競爭力(li)去(qu)打造，高(gao)度(du)重視并且持續(xu)加大研發投入，使(shi)公司(si)(si)在同(tong)行業中始終保持技術領先地位。

 日照魯碧新材料科技有限公司成立于2016年8月，注冊資本5000萬元，是一家集冶金輔料和礦渣微粉生產銷售為一體的冶金建材企業，隸屬于萊鋼集團下屬山東魯碧建材有限公司，為山鋼日照公司配套工程。公司建有大陸一流水平的礦渣微粉生產線1條，雙膛石灰窯4座，雷蒙磨1座，白云石破碎線和石灰破碎線各1條，具備礦渣微粉120萬噸/年、高端精品石灰12萬噸/年、精品冶金輔料100萬噸/年產能規模，固定資產總額3.5億元，現有員工234人，2018至2021，四年來公司共實現營業收入24億元，上交稅款9500萬元，于2020-2021年連續兩年被日照市嵐山區人民政府授予“經濟發展貢獻獎”榮譽稱號。

崗位分類

崗位

名(ming)稱

招(zhao)聘(pin)要求

招(zhao)聘人數

稅前綜合(he)月收(shou)入(ru)（元）

沂水縣魯(lu)碧混凝土有限公司操作崗

中控(kong)

操作(zuo)

大專(zhuan)及以上學歷，計(ji)算機類相關專(zhuan)業及會(hui)維修人員優先(xian)

2

4000-5000

日照魯碧(bi)新型建(jian)材有限公司操作崗

中(zhong)控

操(cao)作

大專及(ji)以上學歷，計算(suan)機類相關專業先

2

4000-5000

巡檢工

機電一體(ti)化、機械制(zhi)造及其(qi)自動化類相關專業及會維修(xiu)人員優先(xian)

6

4000-5000

三、福利(li)待遇：

基(ji)本(ben)工(gong)資+總方量提成+安全獎(jiang)+全勤獎(jiang)

公司(si)交五險(xian)，管吃住，節日、生日福利。（沂水）

交(jiao)五險一金(jin)，享受國(guo)家節假日待遇，安排住(zhu)宿(su)（日照）

地址(zhi)：臨沂市沂水縣港(gang)埠口村、日照市嵐(lan)山(shan)(shan)區虎山(shan)(shan)鎮山(shan)(shan)鋼集團

聯系人(ren)：劉經理（沂水縣魯碧混凝土有限公司）、亓(qi)經(jing)理（日(ri)照魯(lu)碧新型(xing)建材有限(xian)公司）

聯(lian)系(xi)電話(hua)：13371268119（沂水劉經理(li)）、13563474777（日照亓經理(li)）

聯系(xi)人郵箱：yslbhnt@163.com（沂水）、qjz66@163.com（日照）

 公司簡介：萊鋼集團金鼎實業有限公司成立于2009年6月，是萊鋼集團公司的改制子公司。公司注冊資本5200萬元。主營業務包括房地產開發，物業服務，酒店餐飲，幼兒教育，公共服務，市政建安，工商貿易，電子商務，文化旅游以及礦泉水、工業氣、冷飲、軋輥、電子產品、保溫材料生產銷售等。多年來，公司始終倡導“傾情服務，誠信共贏”的核心服務理念，著力整合服務優勢，打造市場品牌，持續推進新舊動能轉換和結合發展新戰略，積極搭建智慧產業新平臺，始終保持了良好的市場形象。

崗位分類

崗位名(ming)稱

招(zhao)聘要求

招(zhao)聘(pin)人數

稅前綜合月收(shou)入（元）

幼教

幼兒教(jiao)師（實習(xi)生）

身(shen)心健康，熱(re)愛幼兒(er)教育(yu)，具備(bei)相(xiang)應的職業(ye)道德和專業(ye)能(neng)力，符合崗位工(gong)作要求。

5

1500-2500

電氣自動化

電氣(qi)工程及其自動化

身心健(jian)康，遵(zun)紀守(shou)法，作(zuo)風正(zheng)派(pai)，品(pin)行端正(zheng)，愛崗(gang)敬業，有較強(qiang)的責任(ren)心、團隊意識和溝通協調(diao)能力，符合(he)崗(gang)位工作(zuo)要求。

2

3000-5000

三、福利待遇：1.繳(jiao)納(na)社(she)會(hui)保險(xian) 2.雙休(xiu)制 3.八小時工作制 4.法(fa)定節(jie)假日(ri)5.帶薪(xin)年假6.工齡(ling)補貼 7.健康(kang)體(ti)檢 8.防暑降溫費 9.完善(shan)的(de)內部(bu)晉(jin)升渠道、內訓(xun)及(ji)外訓(xun)資源。

地址：濟南(nan)市鋼城區新興路21號

聯系人：王歡
聯系電話：0531-76820462
聯系人郵箱：lgjdrlzy@163.com

公(gong)司(si)簡介：萊蕪鋼鐵集團(tuan)(tuan)泰東實(shi)業有限公司(si)(si)是萊鋼集團(tuan)(tuan)的(de)子(zi)公司(si)(si)。多年(nian)來，公司(si)堅持(chi)綠色、誠信、創新(xin)、共享發(fa)展(zhan)理(li)念，以循環經(jing)濟(ji)產(chan)業(ye)為主導，以做鋼鐵工(gong)業(ye)固廢循環經(jing)濟(ji)引領者為目標，致(zhi)力(li)于發(fa)展(zhan)固廢處理(li)、耐火材料及冶煉輔料生產(chan)、化工(gong)（粗酚）深(shen)加(jia)工(gong)、鋼材深(shen)加(jia)工(gong)、廢鋼加(jia)工(gong)經(jing)營、建筑安裝維修及鋼鐵行業(ye)協力(li)服務等(deng)產(chan)業(ye)。

近年來，公司先(xian)后獲得中國(guo)資源(yuan)綜合利用科(ke)學(xue)技術(shu)先(xian)進集體、山東(dong)省(sheng)資源(yuan)綜合利用先(xian)進單位、山東(dong)省(sheng)勞動(dong)關系和諧企業、山東(dong)省(sheng)富民興(xing)魯勞動(dong)獎狀、山東(dong)冶金(jin)行業安全生產先(xian)進單位、山東(dong)省(sheng)資源(yuan)循(xun)環利用示范(fan)項目(mu)等榮譽(yu)稱號。

崗位分類

崗位名稱

招(zhao)聘要(yao)求

招聘人數

稅前綜合月收(shou)入（元）

操作崗(gang)位

鋼渣處理工

身體健康(kang)，品(pin)行端正，服(fu)從公司各項管理制度。

4

3000-6000

設備維修(xiu)工

4

3000-6000

數控(kong)切割(ge)工

4

3000-6000

行車工

4

3000-6000

電工

4

3000-6000

三(san)、福(fu)利待遇

五險(xian)一金、每年兩次綜合獎勵，有交通(tong)、食宿補貼(tie)。

地址：濟南市鋼城區(qu)/日照市山鋼精品(pin)基地

聯系人：郭超

聯系(xi)電話(hua)：0531-76820191

聯(lian)系人(ren)郵箱：guochao521@163.com

    公司(si)簡介(jie)：

金雷科技(ji)股份公司成立于2006年，注(zhu)冊資(zi)本2.62億元，總資(zi)產(chan)超(chao)過32億元。2015年4月(yue)22日，公司正式在(zai)深(shen)交所(suo)創業板上市(shi)，股票代碼300443。
    公司以生產(chan)MV級風(feng)電(dian)(dian)主(zhu)軸及Φ3500mm以下各類(lei)(lei)大型(xing)鍛件(jian)為主(zhu)導，產(chan)品(pin)廣泛應(ying)用于風(feng)電(dian)(dian)、水(shui)(shui)電(dian)(dian)、火電(dian)(dian)、水(shui)(shui)泥礦山、冶(ye)金等多種(zhong)行(xing)業領域，具備(bei)年(nian)生產(chan)MW級風(feng)電(dian)(dian)主(zhu)軸10000支(zhi)、Ⅰ-Ⅴ級各類(lei)(lei)大型(xing)鍛件(jian)20萬噸的生產(chan)能(neng)(neng)力。2021年(nian)鑄造(zao)線全面投產(chan)，可實現(xian)年(nian)產(chan)1500支(zhi)風(feng)電(dian)(dian)主(zhu)軸的能(neng)(neng)力。
    目前(qian)產品出口(kou)率超(chao)過50%，全(quan)球市(shi)場占有率達(da)30%，已成為全(quan)球規模最(zui)大、質(zhi)量最(zui)佳(jia)、專業最(zui)強(qiang)的風電主軸(zhou)制造(zao)企業。
    2021年12月公(gong)(gong)司(si)(si)與東(dong)(dong)營經濟技術開(kai)發區簽署項目投資(zi)協議，在東(dong)(dong)營成立全資(zi)子公(gong)(gong)司(si)(si)山東(dong)(dong)金雷新(xin)能源重(zhong)裝有限公(gong)(gong)司(si)(si)，投資(zi)60億元(yuan)，打(da)造年產40萬噸(dun)大型鑄(zhu)造項目，布(bu)局海上(shang)風電核(he)心部件數字化制造，主要產品涵蓋5-20MW主軸、輪轂、底座等(deng)風電大型關鍵零部件。

崗位(wei)分(fen)類

崗位名稱

招聘(pin)要求

招聘人(ren)數

稅前綜合月收入（元）

技能(neng)崗位(wei)

數(shu)控車工

數控車床、機械制(zhi)造及自(zi)動化(hua)、機電(dian)一(yi)體化(hua)、電(dian)氣自(zi)動化(hua)等理工(gong)類專業(ye)

100

6000-14000

鑄(zhu)造(zao)學(xue)徒

機械(xie)類、材料類等專業(ye)

100

6000-12000

質量檢(jian)驗

數(shu)控車床(chuang)、機(ji)械制(zhi)造及自動化(hua)(hua)、機(ji)電一體化(hua)(hua)、電氣自動化(hua)(hua)等(deng)理工(gong)類專業(ye)

50

6000-8000

三、福利待遇

1、入職繳納五(wu)險(xian)一金，工(gong)資(zi)每月按時發放；

2、試(shi)用期3-6個月，轉正后綜合薪(xin)資6000-14000；

3、提供免費(fei)(fei)員(yuan)工宿舍(she)，提供免費(fei)(fei)就餐(can)；

4、特色福利：免(mian)費查體(ti)、提供高溫(wen)補貼(tie)、生(sheng)日蛋糕、員工(gong)入職紀念(nian)日紀念(nian)品、員工(gong)子(zi)女幼兒園(yuan)補貼(tie)、直系(xi)親(qin)屬大病醫療補貼(tie)；

5、豐富多彩的文(wen)化(hua)娛樂活動：特色運動會(hui)、親(qin)子運動會(hui)、歌唱比賽、家屬座談交流會(hui)、各種聯誼活動、素(su)質拓展活動

地址：濟南市鋼城區

聯系人：陳先生/張先生
聯系電話：15154096549/17606472806
聯系人郵箱：jinleizz2021@163.com

 公(gong)司(si)(si)簡介：山(shan)東魯銀新材(cai)料科(ke)技有(you)限公(gong)司(si)(si)（原萊蕪鋼(gang)鐵集團粉(fen)末冶(ye)金有(you)限公(gong)司(si)(si)）始建(jian)于(yu)1987年(nian)，經(jing)過(guo)(guo)三十(shi)多年(nian)的建(jian)設、改(gai)革(ge)和發展，現已(yi)成(cheng)為具備年(nian)產(chan)(chan)20萬噸鋼(gang)鐵粉(fen)末生(sheng)產(chan)(chan)能(neng)力(li)，是(shi)目(mu)前(qian)亞(ya)洲(zhou)規(gui)模(mo)最(zui)大、品(pin)(pin)種(zhong)齊(qi)全、質量前(qian)茅(mao)、工(gong)藝先進(jin)、裝備精良且同時擁有(you)還原制粉(fen)、水(shui)霧化制粉(fen)、高性(xing)(xing)能(neng)合(he)金特種(zhong)粉(fen)末材(cai)料生(sheng)產(chan)(chan)線的鋼(gang)鐵粉(fen)末生(sheng)產(chan)(chan)企業(ye)。公(gong)司(si)(si)主要(yao)產(chan)(chan)品(pin)(pin)為還原系(xi)列、水(shui)霧化系(xi)列鋼(gang)鐵粉(fen)末及高性(xing)(xing)能(neng)合(he)金特種(zhong)粉(fen)末材(cai)料，產(chan)(chan)品(pin)(pin)榮(rong)獲“山(shan)東名牌”稱(cheng)號。公(gong)司(si)(si)已(yi)通(tong)過(guo)(guo)ISO9001質量體系(xi)認證(zheng)，產(chan)(chan)品(pin)(pin)質量均(jun)達(da)到大陸領先、國(guo)際先進(jin)水(shui)平。產(chan)(chan)品(pin)(pin)主要(yao)用于(yu)汽車、摩(mo)托車、家(jia)電、化工(gong)、航空航天、能(neng)源(yuan)、電動工(gong)具、醫療器械、精密機械零(ling)件(jian)、電氣電子元(yuan)件(jian)、磁性(xing)(xing)材(cai)料、食品(pin)(pin)等十(shi)多個(ge)行業(ye)。產(chan)(chan)品(pin)(pin)暢銷大陸25個(ge)省、自治區(qu)、直轄市，主要(yao)分布在重慶、江浙(zhe)、廣東、山(shan)東、山(shan)西等區(qu)域，并出口日本、韓國(guo)、臺灣等國(guo)家(jia)和地區(qu)，大陸市場(chang)占有(you)率(lv)達(da)27%。

崗位

分(fen)類

崗位名稱(cheng)

招聘要求

招聘人數

稅前(qian)綜合月收入（元(yuan)）

機(ji)械(xie)類崗位

機(ji)電一體化、機(ji)械制造(zao)與自(zi)動化等相(xiang)關專業(ye)

2

4000-5000

電氣類崗位(wei)

電(dian)氣自動化等相(xiang)關專業

2

4000-5000

三、福利待遇：崗位工(gong)資(zi)/效益工(gong)資(zi)/暖氣補貼(tie)(tie)/高(gao)溫補貼(tie)(tie)/中夜班補貼(tie)(tie)/春節(jie)福(fu)利/六險二金(jin)/帶薪休假。

地(di)址：濟南市鋼城區九(jiu)龍大(da)街。

    公司(si)(si)簡(jian)介： 山東(dong)天(tian)成傳動機械(xie)有(you)限(xian)公司(si)(si)成立于2019年(nian)，前身為成立于1987年(nian)的(de)(de)中國最早楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)企業“萊蕪(wu)市金(jin)展楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)軸件(jian)(jian)有(you)限(xian)公司(si)(si)”，注冊資金(jin)500萬元。是一家具有(you)自主研(yan)發(fa)能力，掌(zhang)握先進的(de)(de)楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)模(mo)具設計開發(fa)和(he)制造技(ji)術(shu)的(de)(de)高新技(ji)術(shu)企業，應用楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)高精(jing)度(du)金(jin)屬(shu)成型(xing)工藝，專業從事汽(qi)車發(fa)動機、變速箱、太(tai)陽能轉向等軸件(jian)(jian)毛坯研(yan)發(fa)、設計、制造。主營(ying)：精(jing)密鍛件(jian)(jian)的(de)(de)生產(chan)(chan)、研(yan)發(fa)、銷(xiao)售(shou)(shou)；楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)的(de)(de)生產(chan)(chan)、研(yan)發(fa)、銷(xiao)售(shou)(shou)；農機、汽(qi)車配(pei)件(jian)(jian)機械(xie)加工、銷(xiao)售(shou)(shou)；軋(ya)(ya)(ya)制及(ji)鍛造設備的(de)(de)生產(chan)(chan)、銷(xiao)售(shou)(shou)；鋼材(cai)批發(fa)零(ling)售(shou)(shou)；自營(ying)和(he)代理各類商品(pin)和(he)技(ji)術(shu)的(de)(de)進出(chu)口業務等。公司(si)(si)成立之初通過了IATF16949:2016質量(liang)管理體系(xi)認(ren)證，以驗證和(he)確保產(chan)(chan)品(pin)的(de)(de)質量(liang)，不斷為客戶(hu)提(ti)供最滿意的(de)(de)產(chan)(chan)品(pin)。

崗位(wei)分類

崗位名稱

招聘要求

招聘人數

稅(shui)前綜合(he)月收(shou)入(ru)（元）

質檢員

質(zhi)量(liang)檢測

會使用CAD制圖(tu)，PDF,PPT,超聲探傷及其(qi)他辦(ban)公軟件,工作認真負責，思(si)維清晰，積極進取(qu)

2

3500-6000

銷售

銷售人員

性格開朗(lang)，良好的溝通能力，團隊(dui)協作，開拓(tuo)新市場，維護老(lao)市場

2

3500-10000

三、福利待遇：繳(jiao)納五險，季節福利，良好的晉(jin)升空間，人性(xing)化管理模式(shi)。

地址：濟南市鋼城區里辛街道里辛大街中(zhong)段

聯系人：熊英倩
聯系電話：15588967006
聯系人郵箱：1142943659@qq.com

    公司(si)(si)簡介：山東伊諾威橡膠(jiao)有限(xian)責任公司(si)(si)是集開發、研制、生(sheng)產(chan)、銷售(shou)自行車內、外(wai)胎為(wei)一體的民(min)營高科技企業。擁有河北(bei)、山東兩個生(sheng)產(chan)基地(di),企業占地(di)面(mian)積(ji)(ji)20000平方米(mi)，建(jian)筑面(mian)積(ji)(ji)13000平方米(mi)，總資產(chan)7000萬元(yuan)，擁有員工800多人(ren)，各類技術人(ren)員180余人(ren)。幾十條(tiao)生(sheng)產(chan)線年產(chan)各種規格(ge)外(wai)胎6000萬條(tiao)，公司(si)(si)設(she)備齊全(quan)，工藝(yi)先進(jin)，產(chan)品優良，暢銷全(quan)國(guo)幾十個省、自治(zhi)區、直轄(xia)市(shi)，及歐美(mei)等(deng)國(guo)的市(shi)場(chang)。2021年又(you)投(tou)資3700多萬發展新(xin)廠區建(jian)設(she)，現面(mian)向社會招聘（額滿(man)為(wei)止）。

崗位(wei)分類

崗位名稱

招聘(pin)要(yao)求

招聘人數

稅前綜合月收入（元）

操作工

裁斷工

吃苦(ku)耐勞

6

4000-10000

成型(xing)工(gong)

有上進心(xin)

20

4000-10000

包裝工

吃苦耐勞(lao)

10

4000-8000

電(dian)工

相(xiang)關專業

5

4000-8000

機修(xiu)工

相關專業

5

4000-8000

硫化工

吃(chi)苦耐勞(lao)

20

5000-12000

三(san)、福利待遇：公司提供(gong)住(zhu)宿及工作餐

地(di)址：1.山東省濟南市鋼城區顏莊

      2.河北省(sheng)滄州市海興縣經濟開發區

聯系人：許燕
聯系電話：18263490202

    公(gong)司(si)簡介：山東盈和自動停(ting)車(che)設(she)備(bei)有(you)限公(gong)司(si)是集機(ji)械智能車(che)庫研發(fa)設(she)計(ji)、生產制造、工程安裝和售(shou)后服(fu)務(wu)于一體(ti)的專(zhuan)業化立體(ti)車(che)庫公(gong)司(si)。公(gong)司(si)注冊資(zi)本 1 億(yi)元，主要(yao)經營(ying)機(ji)械式停(ting)車(che)設(she)備(bei)的研發(fa)、設(she)計(ji)、制造、安裝、改造、維修、租賃及(ji)銷售(shou)。公(gong)司(si)占地(di) 40 畝，配備(bei)占地(di) 10000 平米(mi)的鋼結構車(che)間(jian)（其中(zhong)生產與組裝車(che)間(jian)5000平方米(mi)）、2250 平米(mi)的辦公(gong)樓、400 平米(mi)的餐廳及(ji)宿舍(she)、倉庫等各種(zhong)硬件設(she)施(shi)。公(gong)司(si)現有(you)機(ji)械工程師(shi) 6 名，專(zhuan)業技術人才 20 名，專(zhuan)業技術力量雄厚。廠房(fang)內配備(bei)有(you)剪(jian)板機(ji)、折彎機(ji)、切割(ge)機(ji)等多臺全(quan)新高精(jing)密數控(kong)設(she)備(bei)。

    公司主要產(chan)品有升降橫(heng)移、簡易升降、垂直循環(huan)等七大類幾十余(yu)種，各類車庫機型都有樣(yang)板工程(cheng)，且公司常年(nian)出貨量在10000車位左右(you)。 自公司成立以(yi)(yi)來(lai)，規模不(bu)斷發(fa)展，為了(le)規范(fan)管理、確保(bao)工程(cheng)施工和維(wei)修保(bao)養服務質量，我們制(zhi)定了(le)完善的管理制(zhi)度，把(ba)產品和服務過程(cheng)置于嚴(yan)格的受控狀(zhuang)態。公司現有職(zhi)工100余人(ren)，具備(bei)年(nian)安裝數量10000臺以(yi)(yi)上能力。現場管理、安裝、維(wei)修人(ren)員全(quan)部(bu)(bu)持證上崗，其中：高級工程(cheng)師(shi)5名，工程(cheng)師(shi)14名、專職(zhi)安全(quan)員12名,并設銷售部(bu)(bu)、工程(cheng)部(bu)(bu)、維(wei)修部(bu)(bu)、質檢部(bu)(bu)等(deng)職(zhi)能部(bu)(bu)門。

崗位分類(lei)

崗位(wei)名稱

招聘要求

招聘人數

稅前綜(zong)合月收入（元）

技術工人

機械(xie)設計師

機電一體化等(deng)專(zhuan)業(ye)，會CAD制圖等(deng)

5

面議(yi)

電氣設計師

機電一體化等專(zhuan)業，會CAD制(zhi)圖等

5

面議(yi)

電工(gong)

無(wu)

5

面議

焊(han)工(gong)

可培(pei)訓上崗(gang)

5

面議

普(pu)工(gong)

車(che)間(jian)工人

可培(pei)訓上(shang)崗

20

面議

等離子(zi)等設備操(cao)作(zuo)工

可培訓上崗

10

面議

辦公室人員

文員

財務等專(zhuan)業

5

面議

市場(chang)營銷

市(shi)場營銷等專業(ye)

5

面議

三、福利待遇：工資待遇優厚(hou)，具體(ti)公(gong)司面議，繳納五(wu)險，公(gong)休，提供食(shi)宿，年(nian)終獎、各種節假日福利等

地址：山東省濟(ji)南市鋼城高(gao)新技術開發區(qu)小上峪村(cun)迎豐大街(jie)

聯系人：張晶晶
聯系電話：18763435848
聯系人郵箱：763105926@qq.com

    公司簡介：山東震(zhen)宇防腐(fu)科技(ji)(ji)有限公司成(cheng)立于(yu)2018年12月，注冊資金3000萬，位于(yu)山東省(sheng)濟南市鋼城(cheng)高新技(ji)(ji)術開(kai)發區，主(zhu)要(yao)從事自動噴涂設備(bei)及(ji)后期產(chan)品修磨維護設備(bei)的(de)研發、生(sheng)產(chan)和銷(xiao)售，為客戶量身定制符合其要(yao)求的(de)非(fei)標(biao)設計產(chan)品。產(chan)品覆蓋鋼結構、風(feng)電塔(ta)筒、扇葉、管道、船舶、橋梁等領域，是一家集研發、生(sheng)產(chan)于(yu)一體的(de)科技(ji)(ji)型(xing)技(ji)(ji)術企(qi)業。現(xian)主(zhu)要(yao)產(chan)品為大陸(lu)首創(chuang)且具有自主(zhu)知(zhi)識產(chan)權的(de)風(feng)電塔(ta)筒內外(wai)壁及(ji)鋼結構全自動智能噴涂設備(bei)。

崗位分類

崗(gang)位

名稱

招聘要求

招(zhao)聘人數(shu)

稅前綜合月(yue)收入（元）

技術崗

機械(xie)制圖

1、機械類(lei)相關(guan)專業，大專及以上學歷(li)；

2、具備良好的(de)機械部件制圖知識(shi)；

3、熟悉繪圖儀(yi)器及工(gong)具的(de)使用與維護知識；

4、熟練操(cao)作CAD/Solidworks/等制圖軟件；

5、能(neng)獨立或配(pei)合他人完成較為(wei)復(fu)雜的機械零部件制圖

6、工作認真(zhen)負責，嚴(yan)謹(jin)細致，有(you)良好的創新精神和團隊精神

5

7000+

技術(shu)員

1.熟練操(cao)作CAD/Solidworks/等制圖軟件；                2.通(tong)過(guo)計算機(ji)二級       3.有(you)較(jiao)強的文字組織能力，較(jiao)強語言(yan)溝(gou)通(tong)、協(xie)調能力

3

5000+

軟件編程師

1.計(ji)算(suan)機相關專業畢(bi)業   2.負(fu)責PLC系統的設計(ji)、調試、操作、維護等工作，排除故障，保證(zheng)設備正常運行。

3

5000+

操作崗(gang)

操作工

機電一體化(hua)相關專業(ye)

數名(ming)

3000+

三、福利待(dai)遇：五險一金、月(yue)休(xiu)4天、享(xiang)受法定節假日(ri)、交通補貼、加班補貼、帶薪年假、

地址：鋼城(cheng)區高新(xin)技術開發區孵化(hua)大廈4樓

      青島(dao)市黃島(dao)區濱海學院(yuan)501室

聯系人：張玲達
聯系電話：13963438855    18663442006
聯系人郵箱：464308841@qq.com

    公(gong)司簡介：

 濟(ji)南(nan)市(shi)鋼(gang)(gang)城區(qu)(qu)天(tian)(tian)瑞(rui)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)有限(xian)(xian)公(gong)司(si)(si)成立于2007年(nian)，屬國有獨資(zi)(zi)企業(ye)(ye)，是鋼(gang)(gang)城區(qu)(qu)唯一(yi)一(yi)家公(gong)辦(ban)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務(wu)機(ji)構(gou)。天(tian)(tian)瑞(rui)公(gong)司(si)(si)以(yi)山(shan)鋼(gang)(gang)、萊鋼(gang)(gang)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)派(pai)遣和(he)外(wai)包、政府購買人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)外(wai)包服務(wu)為業(ye)(ye)務(wu)核心(xin)，涵蓋人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)培訓、勞動保障事(shi)務(wu)代理、代辦(ban)社會保險(xian)事(shi)務(wu)、檔案托(tuo)管等多個(ge)服務(wu)項(xiang)目的專業(ye)(ye)人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)服務(wu)機(ji)構(gou)。有濟(ji)南(nan)市(shi)眾贏人(ren)力(li)資(zi)(zi)源(yuan)有限(xian)(xian)公(gong)司(si)(si)、鋼(gang)(gang)城區(qu)(qu)創業(ye)(ye)大(da)學、益(yi)民日(ri)照分(fen)公(gong)司(si)(si)、興(xing)瑞(rui)物業(ye)(ye)有限(xian)(xian)公(gong)司(si)(si)、山(shan)東(dong)鋼(gang)(gang)都(dou)實業(ye)(ye)有限(xian)(xian)公(gong)司(si)(si)五個(ge)下屬單(dan)位。天(tian)(tian)瑞(rui)公(gong)司(si)(si)現有固定資(zi)(zi)產1000余(yu)萬(wan)元。

    截止2021年底，天(tian)瑞公(gong)司(si)已(yi)與8家(jia)單位開展勞務(wu)外包合(he)(he)作業務(wu)，與42家(jia)單位開展勞務(wu)派遣合(he)(he)作業務(wu)，天(tian)瑞公(gong)司(si)勞務(wu)工總人數5000余名。2021年度公(gong)司(si)實現營業務(wu)收入(ru)12642萬(wan)元，利潤總額 633萬(wan)元；2021年度上繳國(guo)家(jia)各(ge)項(xiang)稅金1000余萬(wan)元。

崗位(wei)分類

崗位(wei)名(ming)稱

招聘要求

招(zhao)聘人數(shu)

稅前綜(zong)合月(yue)收入（元）

網絡平臺運營

1、全日制大專及以上學歷，計算機相關專業；
 2、熟悉網絡操作、有基本文字功底，熟練掌握公司微信公眾號、抖音、招聘網站等網絡平臺的網站維護、更新。

3、對(dui)網絡平臺有自(zi)己獨特的觀(guan)點見解(jie)和(he)思路(lu)。

4、執(zhi)行力強，良好(hao)的團隊精神、責任心與(yu)溝通能力

2

3000—6000元

會計助理

1、全日制大專(zhuan)(zhuan)及以上學(xue)歷，會(hui)計或相(xiang)關專(zhuan)(zhuan)業畢業，須(xu)持有(you)會(hui)計證。

2、熱愛會計行業(ye)的工作，有良好職業(ye)道德(de)，較強(qiang)責任心。

3、熟(shu)練應用(yong)財(cai)務及Office辦公(gong)軟(ruan)件(jian)，對財(cai)務軟(ruan)件(jian)有實際操作(zuo)者(zhe)優先。

2

3000—5500元

職業培訓教師

1、全日制大專及以上學歷，老年服務與管理等相關專業，持有養老護理員執業資格證書者優先；
 2、形象好、質量好，語言表達能力強；
 3、有較強的溝通協調能力，工作認真負責、積極主動。

2

3000—5500元(yuan)

三、福(fu)利待遇

五險一金及(ji)公(gong)司其他福利待(dai)遇(yu)

地址：濟南市(shi)鋼城(cheng)區永興路52號

聯系人：吳修濤
聯系電話：15163445590
聯系人郵箱：ldj2010@163.com

    公司簡介：

 山東(dong)正興勞(lao)務(wu)(wu)有(you)(you)限(xian)公(gong)司(si)(si)是由(you)濟(ji)南市鋼城區人力資(zi)源和社會保(bao)障(zhang)局(ju)核準成立(li)的(de)一家(jia)專(zhuan)(zhuan)業(ye)人力資(zi)源服務(wu)(wu)機構，成立(li)于(yu)2007年10月(yue)，注冊資(zi)本500萬元，主要專(zhuan)(zhuan)注于(yu)勞(lao)務(wu)(wu)派遣、人力資(zi)源服務(wu)(wu)、項目外包、勞(lao)務(wu)(wu)輸出、承包、協(xie)作等業(ye)務(wu)(wu)。目前已與山東(dong)鋼鐵集團及下屬多家(jia)企業(ye)建立(li)了良好(hao)的(de)合作關系(xi)，服務(wu)(wu)人員達4000余(yu)人。公(gong)司(si)(si)總部位于(yu)濟(ji)南市鋼城區，并(bing)在日照(zhao)、廈(sha)門、泰安(an)設立(li)分公(gong)司(si)(si)。公(gong)司(si)(si)實力雄厚(hou)，歡迎各位有(you)(you)志(zhi)之(zhi)士(shi)加入(ru)。

崗位分類

崗位名稱(cheng)

招聘要求(qiu)

招聘人數(shu)

稅前綜合月(yue)收入（元）

管理類

會計

男性，會計、財務管理相關(guan)專業，持有會計初級證(zheng)

2人

4000-6000

車(che)間技術人員

巡檢工

男(nan)性，機電(dian)(dian)一體(ti)化(hua)(hua)、電(dian)(dian)氣(qi)自動化(hua)(hua)等相關專業優先

10人(ren)

4500-5000

電工

男性，持有低(di)（高）壓電工操作證，機電一(yi)體化(hua)、電氣(qi)自(zi)動化(hua)等相關專業優先

10人(ren)

5000-6000

設備(bei)運行工

男性，機電一體化(hua)、電氣自動化(hua)等相(xiang)關專業優先

5人

4500-5000

三、福利待遇

1、繳納五險一金(jin)。

2、享有(you)勞保(bao)護品、培(pei)訓教育、年終獎等。

3、夏季提供防暑降溫飲品及發放高(gao)溫津貼等。

4、每年一次(ci)免費查(cha)體。

5、工作地(di)點(dian)：濟南(nan)鋼城區(qu)、日照嵐山區(qu)。

地址：山東省濟南市鋼城區府前大街69號

聯系人：譚業國
聯系電話：0531-75650868

聯(lian)系人郵箱：zhengxinglaowu@sina.com

序號

政策(ce)名稱

政策明細

1

“一(yi)事一(yi)議”扶持

聚焦精品鋼、高端裝備制造(zao)、裝配(pei)式建筑、現(xian)代物流、新能源新材料、信息(xi)技術、現(xian)代農業等重點產業和(he)戰略性新興產業，突(tu)出“高精尖缺”導向，對新引進或(huo)自主培養的頂尖人(ren)才和(he)團(tuan)隊，根據產業發展(zhan)、項目效(xiao)益、貢獻程度，按(an)“一(yi)事(shi)一(yi)議”原則給予(yu)綜合資助。

2

汶(wen)源產業領軍人才支持

科(ke)(ke)技人(ren)(ren)才及(ji)留(liu)學人(ren)(ren)員創(chuang)辦企業(ye)(ye)、參加省市“雙創(chuang)”大賽等(deng)，注冊落地并到(dao)位資金的(de)，根據人(ren)(ren)才層次(ci)、產業(ye)(ye)發(fa)展、研發(fa)投(tou)入(ru)等(deng)情(qing)況，經評審，擇(ze)優給(gei)予(yu)創(chuang)新10萬(wan)元-50萬(wan)元、創(chuang)業(ye)(ye)20萬(wan)元-100萬(wan)元的(de)資金扶持，納入(ru)汶(wen)源(yuan)產業(ye)(ye)領軍人(ren)(ren)才管理。參加人(ren)(ren)才工程現(xian)場(chang)答辯、“雙創(chuang)”大賽路演的(de)，給(gei)予(yu)最高(gao)3000元差旅補(bu)貼(tie)。免費入(ru)駐區科(ke)(ke)創(chuang)中心辦公或給(gei)予(yu)連續3年辦公用(yong)房補(bu)貼(tie)。

3

鼓勵(li)重(zhong)點企業(ye)引才

對全區重點(dian)產業(ye)領域內企(qi)業(ye)，柔性引進(jin)濟(ji)南市(shi)認定的A、B、C類(lei)及同等層(ceng)次人才(cai)，分(fen)別給予(yu)10萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)、8萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)、5萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)補貼；實質性引進(jin)濟(ji)南市(shi)認定的B、C、D類(lei)及同等層(ceng)次人才(cai)，分(fen)別給予(yu)60萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)、30萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)、10萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)補貼，A類(lei)人才(cai)按照“一事(shi)一議”原則進(jin)行(xing)補貼。企(qi)業(ye)從域外(wai)引進(jin)新動能(neng)發(fa)展(zhan)所(suo)需要的工(gong)程師、工(gong)業(ye)設計師等技(ji)術研發(fa)人員(yuan)，簽訂3年以上合同的，每引進(jin)1名(ming)高(gao)級(ji)工(gong)程師、正(zheng)高(gao)級(ji)工(gong)程師，分(fen)別給予(yu)企(qi)業(ye)最高(gao)10萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)、20萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)補貼，同年度同一家企(qi)業(ye)最高(gao)補貼100萬(wan)(wan)(wan)(wan)(wan)元(yuan)。

4

對推薦優秀人才參加國(guo)家人才工(gong)程、泰山系列人才工(gong)程評審并(bing)進入最終答(da)辯的企業(ye)，一次性給予2萬元(yuan)獎(jiang)勵。

5

鼓(gu)勵社會(hui)化力量(liang)引才

中(zhong)介機構(gou)、社會(hui)組(zu)織(zhi)、個(ge)人(ren)，推薦人(ren)才到鋼城創(chuang)新創(chuang)業，被認(ren)定為(wei)濟南市A、B、C、D類人(ren)才的，一次性給予60萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、30萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、20萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)、10萬(wan)(wan)元(yuan)(yuan)獎勵。

6

選聘高水(shui)平“招才大(da)使”，結合目標績效完成情況，每年(nian)給予最高5萬元工作經費。

7

博士專項(xiang)引(yin)才

在國家博(bo)(bo)(bo)士(shi)后(hou)(hou)科(ke)研流動站(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)、博(bo)(bo)(bo)士(shi)后(hou)(hou)科(ke)研工(gong)作(zuo)(zuo)站(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)、省博(bo)(bo)(bo)士(shi)后(hou)(hou)創(chuang)新(xin)(xin)實踐(jian)基地、市博(bo)(bo)(bo)士(shi)后(hou)(hou)創(chuang)新(xin)(xin)實踐(jian)工(gong)作(zuo)(zuo)站(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)進站(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)的(de)全職博(bo)(bo)(bo)士(shi)后(hou)(hou)人(ren)(ren)員，給予(yu)(yu)每人(ren)(ren)8000元/月的(de)生活補(bu)貼(tie)，最(zui)長補(bu)貼(tie)24個月；博(bo)(bo)(bo)士(shi)后(hou)(hou)出站(zhan)(zhan)(zhan)(zhan)后(hou)(hou)到鋼城工(gong)作(zuo)(zuo)并簽訂(ding)3年(nian)(nian)以(yi)上(shang)合(he)同或創(chuang)業(ye)的(de)，給予(yu)(yu)最(zui)高(gao)40萬(wan)元補(bu)貼(tie)。對(dui)新(xin)(xin)到我區企事業(ye)單(dan)位工(gong)作(zuo)(zuo)并簽訂(ding)3年(nian)(nian)以(yi)上(shang)勞(lao)動（聘用）合(he)同（以(yi)參加當(dang)地社保為準）的(de)全日制博(bo)(bo)(bo)士(shi)研究生，連續(xu)3年(nian)(nian)給予(yu)(yu)5000元/月的(de)生活和租房補(bu)貼(tie)。對(dui)已在我區就業(ye)的(de)博(bo)(bo)(bo)士(shi)研究生進行(xing)全過程培養，給予(yu)(yu)最(zui)高(gao)10萬(wan)元課題經費支(zhi)持，每年(nian)(nian)組織一次(ci)專題培訓、一次(ci)帶薪休假、一次(ci)免費體檢(jian)。

8

青年人才
生活扶持

畢(bi)業(ye)(ye)5年(nian)之內到我區企業(ye)(ye)、駐地(di)(di)醫院、學(xue)校、科(ke)研(yan)院所(suo)工作(zuo)并簽(qian)訂(ding)3年(nian)以(yi)上勞動（聘(pin)用）合同（以(yi)參(can)加(jia)當地(di)(di)社(she)(she)保為準）的(de)(de)(de)全日(ri)制(zhi)碩士(shi)研(yan)究生，“雙一流”建設(she)高(gao)校或(huo)全球TOP200高(gao)校全日(ri)制(zhi)本科(ke)生，連續3年(nian)給予(yu)2000元(yuan)(yuan)/月(yue)的(de)(de)(de)生活和租(zu)房補(bu)貼，屬于全區重點(dian)產(chan)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)再給予(yu)500元(yuan)(yuan)補(bu)貼；畢(bi)業(ye)(ye)5年(nian)之內到我區企業(ye)(ye)、駐地(di)(di)醫院工作(zuo)并簽(qian)訂(ding)3年(nian)以(yi)上勞動（聘(pin)用）合同（以(yi)參(can)加(jia)當地(di)(di)社(she)(she)保為準）的(de)(de)(de)全日(ri)制(zhi)普通高(gao)校本科(ke)生，連續3年(nian)給予(yu)1000元(yuan)(yuan)/月(yue)的(de)(de)(de)生活和租(zu)房補(bu)貼，屬于全區重點(dian)產(chan)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)再給予(yu)500元(yuan)(yuan)補(bu)貼。

9

青年人才(cai)創業(ye)就(jiu)業(ye)扶持

每年(nian)(nian)評選汶源青年(nian)(nian)雙創之星(xing)、汶源有突出貢獻的中(zhong)青年(nian)(nian)專家，根據科研(yan)成果、貢獻力度給予(yu)個人最高(gao)10萬元獎勵。

10

開展“創業(ye)(ye)夢(meng)想(xiang) 點亮青(qing)春(chun)”大學(xue)(xue)生(sheng)創業(ye)(ye)之(zhi)星評選，對獲獎人(ren)員給(gei)予(yu)5000元-3萬元獎勵(li)。對青(qing)年人(ren)才個(ge)人(ren)創業(ye)(ye)，提供(gong)最高(gao)20萬元的(de)(de)創業(ye)(ye)擔保貸(dai)款(kuan)；對小微企業(ye)(ye)，提供(gong)最高(gao)300萬元的(de)(de)創業(ye)(ye)擔保貸(dai)款(kuan)。畢業(ye)(ye)1年內，到我區企業(ye)(ye)、民辦非企業(ye)(ye)單位、社會團體參加(jia)面試(shi)的(de)(de)全日(ri)制本科及以上學(xue)(xue)歷畢業(ye)(ye)生(sheng)，給(gei)予(yu)最高(gao)1000元一次性求(qiu)職補(bu)貼。

11

青年人才創(chuang)業(ye)就業(ye)扶持

發揮青年驛(yi)站作(zuo)用，對到我(wo)區求(qiu)職青年提供2-7天(tian)免費住宿、就業指導、城市融入等服務。

12

青年人才(cai)實習(xi)實踐支持

對與我(wo)區(qu)簽訂(ding)實(shi)習(xi)（培(pei)訓）合(he)作基(ji)地協(xie)議的高校院(yuan)所，組織(zhi)學生到我(wo)區(qu)參(can)加企業實(shi)習(xi)實(shi)踐的，在(zai)企業支付實(shi)習(xi)工(gong)資基(ji)礎上，給予每(mei)人500元/月實(shi)習(xi)實(shi)踐生活補貼(tie)，補貼(tie)最(zui)長不超過12個月。

13

鼓勵企業引進(jin)青年人才

企(qi)業(ye)當(dang)年(nian)度每(mei)招(zhao)聘1名(ming)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)博士研究生(sheng)(sheng)(sheng)、全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)碩士研究生(sheng)(sheng)(sheng)、“雙一流”建(jian)設(she)高(gao)校或全(quan)球TOP200高(gao)校全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)本科生(sheng)(sheng)(sheng)的，分別給(gei)(gei)予(yu)1萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)、5000元(yuan)(yuan)(yuan)、5000元(yuan)(yuan)(yuan)獎(jiang)勵(li)，每(mei)個企(qi)業(ye)最高(gao)獎(jiang)勵(li)10萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)；當(dang)年(nian)度新(xin)招(zhao)聘大中專畢(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)50人(ren)(ren)、30人(ren)(ren)以(yi)(yi)上(shang)的，給(gei)(gei)予(yu)5萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)、3萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)補貼(tie)。對當(dang)年(nian)度新(xin)招(zhao)聘5名(ming)以(yi)(yi)上(shang)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)博士研究生(sheng)(sheng)(sheng)的企(qi)事業(ye)單(dan)位(wei)(wei)（不(bu)含中介機構），給(gei)(gei)予(yu)最高(gao)20萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)獎(jiang)勵(li)。小微創(chuang)業(ye)企(qi)業(ye)，按照創(chuang)造就業(ye)崗位(wei)(wei)數量和每(mei)個崗位(wei)(wei)不(bu)低(di)于(yu)2000元(yuan)(yuan)(yuan)標準(zhun)給(gei)(gei)予(yu)一次性(xing)創(chuang)業(ye)崗位(wei)(wei)開發補貼(tie)。

14

加大技能人才(cai)培育(yu)

對組(zu)織職工(gong)參加(jia)培訓并新獲得高(gao)級工(gong)、技師、高(gao)級技師、特級技師、首席技師職業(ye)資格的企業(ye)，分(fen)別一次性給予500元(yuan)/人、1000元(yuan)/人、2000元(yuan)/人、3000元(yuan)/人、5000元(yuan)/人的經費補(bu)貼。

15

搭(da)建技能(neng)人(ren)才平(ping)臺

鼓勵建(jian)設企業類(lei)高技(ji)能人才培訓(xun)基(ji)地，特色首席技(ji)師(shi)工(gong)作(zuo)站(zhan)、“鋼城(cheng)工(gong)匠”創(chuang)新工(gong)作(zuo)室，每年(nian)給(gei)予15萬元、10萬元建(jian)設補貼，管理(li)期3年(nian)。

16

搭建技能人才平臺(tai)

對自主(zhu)培(pei)養獲(huo)得(de)“世(shi)界技(ji)能(neng)大賽(sai)”獎牌(pai)和(he)“中華技(ji)能(neng)大獎”“全國技(ji)術能(neng)手”等領軍型(xing)高技(ji)能(neng)人(ren)才的，分別給(gei)予培(pei)養單位10萬元、3萬元、2萬元經費(fei)補貼。

17

開展全員創新競賽(sai)、職業技(ji)能大賽(sai)等(deng)活(huo)動，獲(huo)獎的給予2000元-1萬元獎勵。

18

鼓(gu)勵引進專業型人(ren)才

對重點企(qi)業從域外（含(han)山鋼集團）引進年(nian)收(shou)入40萬(wan)元(yuan)(yuan)（稅(shui)前）以(yi)上(shang)且擔任企(qi)業中高層(ceng)職務的(de)經營(ying)管理人員，簽訂3年(nian)以(yi)上(shang)勞動（聘用(yong)）合同的(de)，每(mei)個職位(wei)給予5萬(wan)元(yuan)(yuan)補貼，同年(nian)度同一家企(qi)業最高補貼10萬(wan)元(yuan)(yuan)。

19

鼓(gu)勵引進專業型人才

對從域外引進法律、金融、規劃(hua)、環保、人力資(zi)源(yuan)、商(shang)貿物(wu)流等(deng)領域高級(ji)管理(li)人才(cai)，簽(qian)訂3年以上勞(lao)動（聘用）合同的，每個職位給予5萬元補貼，同年度同一(yi)家企(qi)業(ye)最(zui)高補貼10萬元。

20

企地人才交流

建立企(qi)地人(ren)(ren)才(cai)交流平(ping)臺，山(shan)鋼集團離崗、內(nei)退人(ren)(ren)員中到(dao)區內(nei)企(qi)業(ye)就業(ye)并(bing)簽訂(ding)2年以上勞務（聘用）協(xie)議的(de)，對(dui)高(gao)級(ji)工、副高(gao)級(ji)專業(ye)技術人(ren)(ren)才(cai)給予1000元(yuan)/月的(de)生活(huo)補貼，對(dui)技師、正高(gao)級(ji)專業(ye)技術人(ren)(ren)才(cai)給予2000元(yuan)/月的(de)生活(huo)補貼，補貼1年。

21

引進名(ming)師名(ming)醫名(ming)家(jia)

引進教(jiao)育專家、名師名校長、學科帶頭人、市級以上(shang)模范教(jiao)師的，至少工作5年，根據人才(cai)層次給予20萬(wan)元(yuan)-50萬(wan)元(yuan)生活補貼。

22

引進(jin)域(yu)外（包括(kuo)醫(yi)療衛生(sheng)、科研(yan)、教(jiao)學等領域(yu)）到我區(qu)醫(yi)療機構工作的各類名醫(yi)，牽頭組建重點(dian)科室，至少工作3年，根據人才層次給予10萬元-40萬元生(sheng)活補貼(tie)。

23

重點(dian)支持藝術(shu)名家工作室打造、文藝名家引進(jin)、青年文藝人才(cai)培養(yang)等項(xiang)目，最高(gao)支持資金20萬元。

24

創新人(ren)才平臺扶持

鼓勵企業和街道（功能區）在一(yi)(yi)線城市(shi)設(she)立(li)人才工作站(zhan)，開展“人才飛地”建(jian)設(she)，建(jian)立(li)人才創新園區、海外人才聯(lian)絡站(zhan)、鄉村振興專家服務基地等(deng)，與高(gao)校院所共建(jian)產(chan)業研究院等(deng)平(ping)臺(tai)載體，經(jing)(jing)認定招才引智(zhi)效果突出(chu)的(de)，給(gei)予10萬(wan)元(yuan)-20萬(wan)元(yuan)建(jian)設(she)經(jing)(jing)費補貼(tie)，可根據成效連續補貼(tie)3年。對影響和貢獻較大的(de)，“一(yi)(yi)事一(yi)(yi)議”給(gei)予扶持。

25

重大(da)引(yin)才活動扶持

區內(nei)重點(dian)企業(ye)、行業(ye)內(nei)有較大影響(xiang)力的人力資本企業(ye)、中(zhong)介(jie)機構等(deng)(deng)開展高端人才科技論壇(tan)、高層次(ci)(ci)人才行、創(chuang)新創(chuang)業(ye)大賽等(deng)(deng)引才活(huo)動，根據(ju)展會(hui)影響(xiang)力及規模，對承辦(ban)方活(huo)動經費中(zhong)會(hui)務費、場地(di)租賃費、專家費等(deng)(deng)費用(yong)給予50%補貼，單次(ci)(ci)活(huo)動給予最高50萬元資金支持。

26

人才居住保(bao)障(zhang)

對企(qi)(qi)事業(ye)(ye)(ye)(ye)單位新引(yin)進(jin)的(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博(bo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)，企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)新引(yin)進(jin)的(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)碩士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)，符合(he)(he)條(tiao)件(jian)的(de)(de)，分別給予(yu)15萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)、10萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)購房(fang)(fang)補貼，在鋼(gang)(gang)城購房(fang)(fang)的(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博(bo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)再給予(yu)5萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)購房(fang)(fang)補貼；企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)新引(yin)進(jin)的(de)(de)“雙(shuang)一流”建設高校(xiao)、TOP200海外高校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)(ben)科(ke)(ke)(ke)生(sheng)和(he)正高級專業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)，符合(he)(he)條(tiao)件(jian)且在鋼(gang)(gang)城購房(fang)(fang)的(de)(de)，給予(yu)10萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)的(de)(de)購房(fang)(fang)補貼；企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)新引(yin)進(jin)的(de)(de)普通高校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)(ben)科(ke)(ke)(ke)生(sheng)，符合(he)(he)條(tiao)件(jian)且在鋼(gang)(gang)城購房(fang)(fang)的(de)(de)，給予(yu)5萬(wan)元(yuan)(yuan)(yuan)的(de)(de)購房(fang)(fang)補貼。加強人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)公(gong)寓建設，擴大人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)公(gong)寓入住范圍，對濟(ji)南(nan)市分類認定的(de)(de)A、B、C、D類人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)及全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博(bo)士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)，企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)、醫療衛生(sheng)機(ji)構、教育系統新就(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)的(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)碩士(shi)研(yan)究(jiu)生(sheng)、“雙(shuang)一流”和(he)TOP200高校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)(ben)科(ke)(ke)(ke)生(sheng)，企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)高級管理人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)、高級專業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)等(deng)急(ji)需緊缺人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)，可免費入住，入住時(shi)間最長不(bu)超過3年(nian)；企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)新引(yin)進(jin)普通高校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)(ben)科(ke)(ke)(ke)生(sheng)、大專畢業(ye)(ye)(ye)(ye)生(sheng)、副高級專業(ye)(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)人(ren)(ren)(ren)才(cai)(cai)等(deng)，可按優惠政(zheng)策入住。