1、要仔細(xi)檢查(cha)已(yi)成文(wen)的(de)個(ge)人簡歷(li)，絕對不能出現錯別(bie)字、語法和(he)標點符號方面(mian)的(de)低級錯誤。最好讓文(wen)筆好的(de)朋友幫(bang)你審查(cha)一(yi)遍，因為別(bie)人比你自己更容易檢查(cha)出錯誤。
2、個人簡歷最好用A4標(biao)(biao)準復印紙(zhi)打印，字(zi)體(ti)最好(hao)采(cai)用(yong)常用(yong)的宋體(ti)或楷體(ti)，盡量不要用(yong)花里呼哨的藝術字(zi)體(ti)和彩色字(zi)，排(pai)(pai)版要簡潔明快，切忌標(biao)(biao)新立(li)異，排(pai)(pai)的象(xiang)廣告(gao)一樣(yang)。當(dang)然，如果(guo)你應(ying)聘的是(shi)排(pai)(pai)版工作則(ze)是(shi)例(li)外。
3、要記住你(ni)的(de)個(ge)人簡歷必須突出重點，它不(bu)是你(ni)的(de)個(ge)人自傳，與(yu)你(ni)申請的(de)工作(zuo)(zuo)無(wu)關的(de)事情要盡量不(bu)寫，而對你(ni)申請的(de)工作(zuo)(zuo)有(you)意義的(de)經歷和經驗絕不(bu)能漏掉。
4、要保證你的簡歷會使招聘者在30秒之內，即可判斷出你的價值，并且決定是否聘用你。5、你的(de)(de)個(ge)人(ren)(ren)簡歷(li)越短越好(hao)，因(yin)為(wei)招(zhao)聘人(ren)(ren)沒有時間或者不愿意(yi)花太多的(de)(de)時間閱(yue)讀一篇冗長空洞的(de)(de)個(ge)人(ren)(ren)簡歷(li)。最好(hao)在一頁紙之內完成，一般(ban)不要超過(guo)兩頁。
6、要切記不(bu)要僅僅寄你的個人簡歷給你應聘(pin)的公(gong)司(si)，附上一封簡短的應聘(pin)信，會(hui)使(shi)公(gong)司(si)增加(jia)對你的好感。否則，你成功的幾率將大大降低。
7、要盡量提供個人簡歷中提到的業績和能力的證明資料，并作為(wei)附(fu)件附(fu)在個人簡歷的后面。一(yi)定要記(ji)住是(shi)復印件，千萬不(bu)要寄(ji)原件給招聘單位(wei)，以防丟失。
8、一定要用(yong)積極的語(yu)言(yan)，切忌(ji)用(yong)缺乏(fa)自信和消極的語(yu)言(yan)寫你的個(ge)人簡歷。最好的方法是在(zai)你心情好的時候(hou)編寫你的個(ge)人簡歷。
9、不(bu)(bu)能憑空編造你(ni)(ni)的(de)(de)經(jing)歷，說謊永(yong)遠(yuan)是卑(bei)鄙的(de)(de)，沒有哪個公司會喜(xi)歡說謊的(de)(de)員工，但也(ye)沒有必(bi)要寫(xie)出所有你(ni)(ni)真實(shi)的(de)(de)經(jing)歷。對你(ni)(ni)求職不(bu)(bu)利的(de)(de)經(jing)歷你(ni)(ni)可忽略不(bu)(bu)寫(xie)。
10、要組織好(hao)個(ge)人(ren)簡(jian)歷(li)的結構，不能(neng)在(zai)一個(ge)個(ge)人(ren)簡(jian)歷(li)中出現重(zhong)復的內(nei)容。讓人(ren)感(gan)到你的個(ge)人(ren)簡(jian)歷(li)條理清楚(chu)，結構嚴謹是(shi)很重(zhong)要的。
11、最好用第三(san)人稱寫你的(de)個人簡(jian)歷，不要(yao)在個人簡(jian)歷中出現“我(wo)”的(de)字樣。
12、你的(de)個人經(jing)(jing)歷順序應該從(cong)現(xian)在開始倒過去敘訴，這樣(yang)可使招聘(pin)單位在最短的(de)時(shi)間(jian)內了解你最近的(de)經(jing)(jing)歷。
13、在結構嚴謹的前(qian)提下，要(yao)使(shi)你的個人簡歷(li)富(fu)有創造性，使(shi)閱讀者能(neng)產生很強的閱讀興趣。
14、遣詞造句(ju)要精雕(diao)細磨(mo)，惜墨如金。盡量用簡(jian)練又簡(jian)練的語言。